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不止于技能,更关乎战略;
不止于营销,更关乎增长。
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解锁数智增长密码,与浙工大同行——DMP 领军人才项目正式启幕
浙江工业大学启动DMP数智领军人才培养项目,聚焦“数智领航、业精于勤”,融合技术、管理与实战,助力区域高质量发展。
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4小时前
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共育数智未来:浙江工业大学DMP领军人才培养项目正式启航
浙江工业大学联合四方发起DMP数智领军人才培养项目,打造集教育、咨询与实践于一体的“数智领军人才操作系统”,聚焦业务增长与领导力进化,赋能企业中高层管理者实现系统性跨越。
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打破转型困局:DMP数智领军人才培养项目即将启动
面对数字经济,杭电商研究院等三方联合推出DMP数智领军人才培养项目,融合高管教育、战略咨询与行动学习,助力企业跨越认知与执行鸿沟,培养驱动增长的复合型领军人才。
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DMP数智领军人才培养方案1.0版(征求意见稿)
为深入实施数智化人才培养计划,加快推动企业数智化转型与业务增长,浙江工业大学EDP中心起草了《浙江工业大学DMP数智领军人才培养方案1.0版(征求意见稿)》。现面向社会公开征求意见,征求期限为2026年1月20日至2026年1月22日,望社会各界提供宝贵意见建议
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3天前
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LTD数字化经营体系与DMP领军人才项目的协同关系
LTD是数字化经营方法论,提供从获客到成交的全流程解决方案;DMP是领军人才培养项目,聚焦实战与战略,二者目标一致、内容融合、生态闭环,协同驱动企业数字化转型。
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DMP数智管理与营销领军人才赋能项目
DMP项目培养数字化驱动增长的“T型”领军人才,聚焦战略思维、跨部门协同与实战落地,融合数据决策与创意能力,通过四大模块与两大主线赋能个人成长与组织发展。
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LTD数字化运营体系与DMP顶尖人才计划的联动机制
LTD是数字化经营方法论,覆盖获客到成交全流程;DMP是领军人才培养项目,注重实战与战略。二者目标一致、内容融合、生态闭环,协同推动企业数字化转型。
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什么是“T型”数智领军人才
“T型”数智领军人才兼具专业深度与跨界广度,融合技术、业务、管理与伦理素养,具备战略洞察、数据驱动、敏捷创新和变革领导力,是推动组织数字化转型的核心领导者。
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