爱名赛 AMC:于实战中锻造数智时代领军人才
近日,二十二科技集团正式推出爱名数智化技能大赛(AIMING CONTEST,简称 “爱名赛 AMC”)。杭州电子商务研究院长期关注数字经济人才发展,我们认为,这场比赛正好解决了现在企业做数智化转型时最核心的人才问题,也给一线从业者搭了一个比拼、交流的新平台,对行业培养实用型人才有积极的实践意义。
(爱名赛AMC) 一、企业做数智化,最缺能落地干活的人
这两年 AI 技术普及得很快,企业已经不用再讨论 “要不要做数智化”,而是进入了 “怎么才能做好” 的阶段。但真正推进的时候,大家普遍发现:合适的人才跟不上。
1.岗位越来越多,对口的人反而难找
从招聘市场的数据就能看出来:2026 年第二季度,国内和 AI 相关的岗位需求比去年同期涨了 83%,一个季度就新增了 4 万多个岗位。但另一边,超过一半的企业都说招不到合适的人。有意思的是,企业缺的不是专门研究算法、做技术开发的人,而是能把数字工具、AI 功能和公司实际业务结合起来,真正干出结果的人。
2.职场对人的要求已经变了
毕马威之前的行业报告显示,现在 88% 的企业已经把 AI 智能体用到了日常业务里,92% 的企业觉得,再过五年,“会用、会管 AI 工具” 就是职场人的基础能力。放在以前,企业招一个精通某一项的专才就够用;但现在不行了 —— 只懂技术不懂业务,做出来的东西用不上;只懂业务不会用工具,效率又跟不上。就像业内说的,现在更吃香的是 “π 型人才”:既懂行业情况,又会做业务,还能用数字工具帮公司提效增收,三样都拿得起来。
3.培养实干人才,得有真实场景练手
现实情况是,这类复合型实战人才,仅靠院校教育和常规招聘很难快速补足。人才的成长离不开真实业务场景的打磨,可行业里专门给一线从业者提供的实操比拼、经验交流的平台并不多。从这个角度说,爱名赛 AMC 办得正是时候。
二、爱名赛 AMC:只比真本事,不比资历头衔
爱名赛 AMC 是一场专门面向数智化领域实干者的技能赛事,核心定位非常明确:不搞形式主义,不设资历门槛,以实战能力论高低。
1.参赛不设门槛,凭实力说话
这场比赛最实在的地方,就是不卡学历、不看职位高低。不管是做了十几年的行业老人,还是刚入行的新人,都能来参加。评判标准只有一条:活干得好不好,方案能不能给企业创造真实价值。
2.比赛内容,全是企业真实需求
比赛的几个方向,全是现在企业做数智化最常用、最迫切的场景:
域名、商标这类知识产权的线上运营与保护
用 AI 工具做数字营销,提升转化效果
SaaS 软件在企业里的落地使用与价值挖掘
AI 智能体的开发和业务场景适配
日常办公和业务里用 AI 提升效率
3.好不好,就看能不能解决实际问题
和很多偏重理论、纯比技术的比赛不一样,爱名赛 AMC 从头到尾都盯着 “落地” 两个字:既看工具用得熟不熟,也看方案行不行得通,最终评判的核心,就是能不能帮企业解决真问题、带来实在的收益。这种务实的方向,也和现在整个行业 “不玩概念、看重实效” 的趋势对得上。
三、从服务客户到培养人才,踏踏实实为行业做事
二十二科技集团在数字服务领域做了很多年,之前已经有两个大家熟悉的动作:办 22 客户节回馈客户,设爱名奖表彰行业里做得好的先锋。这次办爱名赛 AMC,是又往前迈了一步。
1.一步步把行业服务做扎实
从回馈客户,到表彰榜样,再到办比赛培养人才,一直沿着 “以爱为名,共创共富” 的思路在走。三件事层层递进,慢慢形成了一套完整的行业服务链条:先服务好客户,再树立好标杆,最后培养好人才。2.比赛不只是选高手,更能帮整个行业进步
在杭州电子商务研究院看来,这场赛事的意义不止于选出一批优秀选手。长期来看,它将对行业产生两方面的积极作用:
一是打通一线实干人才的展示通道。很多真正会落地、能干事的从业者,平时都扎根在公司里,很少有行业级的机会展示自己、和同行交流。比赛能把这些实干高手挖出来,给行业补充更多人才。
二是沉淀可复用的行业实践经验。比赛里产生的优质落地方案,可以在行业里分享传播,更多正在做数智化的企业就能直接参考,少走弯路。
数字经济要往前发展,归根到底靠能干事的人。爱名赛 AMC 的启动,给行业人才培养添了新平台,也给从业者交流搭了新桥梁。杭州电子商务研究院在此倡议,所有在数智化一线打拼的从业者,都可以报名参与,以赛会友、互相学习,一起把事做扎实,推动数字经济稳步向前。
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https://22.vip/article/5748916093039160 继 22 客户节、爱名奖,我们又整新活儿了 — 爱名赛 AMC 要来了!

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